O mundo digital do trabalho mudou os processos de trabalho das pequenas, grandes e médias empresas. Hoje, grande parte da comunicação e da troca de dados e informações ocorre eletronicamente.
De muitas maneiras, você pode economizar muito tempo – o deslocamento se tornou mais rápido e eficiente. A cultura da equipe dentro de uma empresa também veio à tona.
Algumas empresas estão até optando pelo “escritório sem papel” e estão evitando deliberadamente o acúmulo de documentos e registros antiquados. No entanto, isso cria desafios completamente novos: como classificar e organizar documentos digitais e garantir que todas as informações disponíveis possam ser acessadas rapidamente a qualquer momento?
Novos desafios através de documentos digitais
Ao trabalhar com documentos digitais de qualquer tipo, há sempre o perigo de que muitos formatos diferentes sejam usados ou informações sejam perdidas. Mas como você evita esse caos de dados, especialmente quando há uma grande inundação de dados?
E como você pode facilitar o trabalho dos funcionários e, ao mesmo tempo, promover o trabalho em equipe? Isso só pode ser alcançado através de um arquivamento de dados adequado.
Não só os escritórios e autoridades, mas também as áreas do setor da saúde e os colaboradores de RH da área de recursos humanos são confrontados com a tarefa de ter de trabalhar cada vez com mais eficiência e rapidez – por isso, estão cada vez mais a mudar para ficheiros digitais. Isso, por sua vez, tem o pré-requisito de que o arquivamento de dados sensato e legalmente compatível ocorra.
O arquivamento digital de longo prazo como base do mundo do trabalho moderno
Tanto a comunicação interna (messenger, e-mail, intranet ou groupware) quanto a comunicação com clientes e parceiros de negócios estão se tornando cada vez mais inteligentes e móveis hoje. Isso significa que o arquivamento digital de longo prazo deve estar disponível.
Esse arquivamento de longo prazo é a base do trabalho em equipe bem-sucedido, como é mantido em todas as empresas modernas hoje. O trabalho em equipe deve estabelecer um processo uniforme como base que garanta a transferência e recuperação de dados e informações digitais.
Você também precisa atender a certos requisitos legais, por um lado, e observar os requisitos de acessibilidade, por outro, se você mergulhar completamente nos processos de trabalho digitais.
Vantagens de implementar um arquivo digital de longo prazo com PDF/A
Para tornar os processos de trabalho descomplicados e eficientes, especialmente em empresas de médio porte, a troca de informações na forma de vários documentos, anexos e formatos de arquivo deve ser regulada de maneira otimizada.
Seja entre clientes, fornecedores, colegas ou equipes: É importante que a comunicação decorra sem problemas e que todos os documentos, anexos e formatos de ficheiros possam ser trocados, abertos e arquivados sem problemas.
Um arquivo de longo prazo com PDF/A é importante para todas as grandes empresas . Isso significa: Todas as informações e documentos digitais podem ser rapidamente encontrados, trocados e disponibilizados para outros membros da equipe – sem que os documentos desapareçam, as coisas sejam irrevogavelmente alteradas ou os formatos não possam ser abertos.
Dê uma olhada também nesse artigo: como converter word em pdf